Job details

  • DEKRA MACEDONIASkopje
  • Salary No information
  • Employment typeNo information
  • Number of working placesNo information
  • Contact phoneJob appication is expired
  • Contact emailJob appication is expired
  • Websitehttp://www.dekra.mk/
  • Job codeTGNLKHN

(INACTIVE) - SPECIJALIST ZA COVECKI RESURSI

Job details

opis na kompanijata

vo ime na nash klient internacionalna kompanija vo domenot na  ugostitelstvo, dekra ja oglasuva pozicijata:

specijalist za covecki resursi

opis na rabotnoto mestoaktivno sledenje na zakonskata regulativa; podgotovka, razvoj i implementacija na politiki za coveckite resursi; podgotovka na dogovori i drugi akti od oblasta na coveckite resursi; Koordiniranje, organiziranje i vodenje na procesot na regrutacija i selekcija; prijava i odjava na vrabotenite; voveduvanje na novi vraboteni vo procesot na rabota; vodenje evidencija za otsustva na vrabotenite (godishen odmor, boleduvanje i dr.); upravuvanje so sistemot za evidencija na rabotno vreme; izgotvuvanje godishen budzet za personalot vo soglasnost so sistematizacijata na kompanijata, obezbeduvanje personal vo soglasnost so predvideniot broj; clen e na disciplinskata komisija i ucestvuva vo disciplinskite sostanoci; podgotovuva formulari za merenje na postignuvanjata na vrabotenite i go koordinira procesot na ocenuvanje; organizira razni nastani povrzani so vrabotenite kako i tekovni aktivnosti za motiviranje na vrabotenite; izgotvuva izveshtai za potrebite na oddelot i oddelot za finansii; oficer za zashtita na licni podatoci (vodenje na kompletna dokumentacija i evidencija), ostanati obvrski vo kontekst na pravilata i procedurite na kompanijata.

profesionalni znaenja i sposobnosti sposobnost za rabota vo tim; visok stepen na odgovornost, efektivnost i efikasnost; sposobnost za izvrshuvanje na rabotni zadaci, vrzani so rokovi.

dopolnitelni informacii

kandidatite svoite profesionalni biografii mozat da gi ispratat na: rabota@dekra.mk.krajniot rok za apliciranje e najdocna do: 16/12/2019samo kandidatite koi gi ispolnuvaat gorenavedenite kriteriumi, ke bidat povikani na intervju.site pristignati biografii, ke se tretiraat so maksimalna doverlivost.